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Qualité au travail | Formations des travailleurs en situation de handicap en ESAT

Développez la qualité au travail en ESAT grâce à des formations sur le bien-être, l'organisation, les relations professionnelles et la prévention.

GO-43

Ma place de travailleur à l’ESAT

Contexte:

Cette formation s'adresse aussi bien aux nouveaux arrivants qu'aux travailleurs expérimentés. Pour les nouveaux, elle offre une introduction approfondie à l'ESAT, tandis que pour les anciens, elle propose une opportunité de renforcer leur compréhension et d'approfondir certains aspects clés de leur rôle. Elle offre une vision panoramique de l’établissement tout en renforçant les missions et les possibilités, permettant à chacun d'être un acteur engagé dans son quotidien professionnel.

Objectifs:
  • Comprendre le fonctionnement économique de l’ESAT, ses missions, ses objectifs et ses contraintes.
  • Identifier les similitudes entre l’atelier et le monde de l’entreprise, en matière d’organisation et de production.
  • Se situer dans son rôle de travailleur à l’ESAT et comprendre sa place au sein de l’établissement.
GO-44

La Qualité de Vie au Travail QVT

Contexte:

La qualité de vie au travail est un enjeu essentiel dans les ESAT : elle concerne à la fois le bien-être des travailleurs et le bon fonctionnement de l’établissement. Cette formation permettra aux participants de mieux comprendre ce que recouvre la QVT, d’identifier leur rôle dans un collectif, de développer leurs savoir-être au travail et de participer activement à l’instance mixte QVT, mise en place dans chaque établissement pour favoriser le dialogue, l’amélioration continue et la reconnaissance des besoins de chacun.

Objectifs:
  • Comprendre ce qu’est la Qualité de Vie au Travail et le rôle de l’instance mixte QVT en ESAT.
  • Développer des comportements et savoir-être favorisant le bien-être collectif et personnel.
  • Identifier et proposer des pistes d’amélioration : organisation, matériel, formation, accompagnement humain.